Случайна страница
За проекта
Полезни връзки
Последни публикации
Свържете се с нас
Автоматизация Автоматизация Архитектура Астрономия Одит Биология Счетоводство Военна наука Генетика География Геология Държавна къща Друга журналистика и средства за масова информация Изкуство Чужди езици Компютърни науки История Компютри Компютри Кулинарна култура Лексикология Литература Логика Маркетинг Математика Механика Механика Мениджмънт Метал и заваръчна механика Музика Население Образование Безопасност на живота Охрана на труда Педагогика Политика Право инструмент за програмиране производство Industries Психология P Дио Религия Източници Communication Социология на спорта стандартизация Строителство Технологии Търговия Туризъм Физика Физиология Философия Финанси Химически съоръжения Tsennoobrazovanie скициране Екология иконометрия Икономика Електроника Yurispundenktsiya

I. Обща концепция за юридическо лице и видове юридическо лице

Прочетете още:
  1. Б. ОБЩО МЕДИЦИНСКО ОБОРУДВАНЕ (описание на играта)
  2. I. Договори за партньорство. Концепция, видове и видове
  3. I. КРЕДИТ ЗА ЛИЗИНГ: КОНЦЕПЦИЯ, ИСТОРИЯ НА РАЗВИТИЕТО, ХАРАКТЕРИСТИКИ, КЛАСИФИКАЦИЯ
  4. I. Общата концепция за реални права на нечие друго
  5. I. Обща концепция за правото на сигурност
  6. I. Общото понятие за лице, което е юридическо лице
  7. I. Общо понятие за попечителство
  8. I. Концепцията и анализа на оборотния капитал
  9. I. Концепцията на договора
  10. I. Концепцията за волята и нейния състав (форма)
  11. I. Понятието семейно право

1. Както беше обяснено (§ 7 I), лицето в правото е носителят на правата или по-точно носителят на права и задължения. Поради това под името на юридическо лице е необходимо също така да се разбере носителят на права и задължения, но за разлика от физическо лице, а не лице, а съюз на хора или институция.

Нашето законодателство обаче не познава термина "юридическо лице" в смисъл на юридическо лице или съюз на лица и институции (§ 7. I c). Също така нашите закони нямат понятието "обединение на лица", а терминът "общества" за съюзи на граждански лица и "партньорство" за съюзи на лица от търговското право. Тези търговски партньорства се наричат ​​у нас по доста особен начин - "имоти на хора". В литературата на гражданското право терминът "съюзник" или "съюзна личност" се използва за означаване на обединение на лица. Но този термин не се прилага към институциите, тъй като тук няма съюз на хора, но има имущество, преследващо една или друга цел в гражданското движение. Терминът "институции" се намира в нашата страна (zemstvo институции в член 698 и по принцип в член 986), но има и други термини в него: "институции" (благочестиви, учени и преподаватели), "учреждения" (към чл. 406); "Управление" (дворец); за разлика от "частни лица", т.е. физически (членове 698, 980, 2291-2293).

Както беше показано по-горе (§ 7 I), идеята за юридическо лице е много проста: тя се състои в това, че в гражданската сделка правните отношения са пряко свързани със съюз или институция, независимо от правните отношения на членовете на съюза или изобщо тези, които са представители на юридическо лице , Тази идея за независими правни отношения в гражданското движение, които не са пряко свързани с правоотношенията на хората, независимо от тяхната простота, доведе до създаването на редица проекти в разбирането на юридическото лице. От тях трябва да се отбележи най-важното. 1) Една теория се основава на антропоморфни идеи за юридически лица. За нея в юридическо лице има идея и воля, но всички членове на съюза. Това е колективна мисъл, колективна воля; колективният човек има волята на всички и мисълта за всички членове на съюза. Тази теория обаче не е приложима към институциите. 2) Друга теория, известна още като "pandect law", е теория за фантастиката: юридическите лица са само фиктивни субекти на гражданското право, които всъщност не съществуват. Тази теория обаче не отчита в достатъчна степен факта, че съществуват юридически лица и че в този смисъл те са реални, а не фиктивни. Следователно, 3) третата теория вижда в юридическите лица "социални организми". Заслужава внимание също така теорията, за която юридическото лице е "целева собственост", но тази теория вече отрича съществуването на юридическо лице (вж. § 7 I).



2. По отношение на юридическите лица в гражданското право, специална група от тях са юридически лица, които са скрити и некомпетентни.

Скритото юридическо лице няма организация на юридическо лице, но правата и задълженията му не са свързани с дадено лице. Пример за това е така нареченото легално наследство. Неспособните юридически лица, а именно, некомпетентните синдикати, напротив, ще бъдат такива лица, които имат организация, но тя е по-близо до организацията на партньорството (societas) от юридическото лице. Тези некомпетентни съюзи са известни на германското право. Техният дизайн не е достатъчно ясен. Независимо от това, некомпетентните съюзи имат някои характеристики на организацията на юридическото лице. Те например могат да бъдат съдени като съюзи, въпреки че самият съюз не може да предяви иск от свое име. Освен това, напускайки съюза, членовете му не могат да вземат собственост с тях. Но, за разлика от юридическите съюзи, некомпетентните съюзи не могат да придобиват собственост от свое име. В количествено отношение некомпетентните съюзи съставляват в Германия 4/5 всички съюзи. Накратко, некомпетентният съюз може да бъде описан до известна степен като партньорство, изградено отвътре като юридическо лице, а отвън като партньорство.

3. Съюзите също са разделени на а) идеални (преследващи идеална цел) и б) икономически, чиято дейност е спекулативна.

‡ Зареждане ...

Обикновено организациите, които преследват икономически цели, са определени в търговското право, а организациите от втория вид са предимно в гражданското право. Търговските организации (партньорства) обаче могат да преследват идеални цели. Партньорствата ни са изложени също в том X на част I (член 2128 и по-долу).

а. Нашето законодателство не говори пряко за идеални съюзи, но те знаят концепцията за това. Той говори за такива общества, които, без да имат задача да получат печалба за себе си от поведението на дадено предприятие, са избрали целта на общата си дейност определена цел (член 1 от Временния закон за сдруженията и дружествата на 4 март 1906 г., 2140 т. X ч. 1). Следователно, временните правила за такива общества не засягат икономическите съюзи, особено трудовите артеили (Circus MVD от 23 юли 1906 г., № 25). Също така изключени от действието на тези правила са тези общества и профсъюзи, които преследват религиозни цели и общества, създадени с разрешението на образователните власти от учениците в образователните институции от тяхната среда (член 4).

б. Икономическите съюзи или обществата се характеризират с факта, че те се стремят към печалба. Сред тях заслужава специално споменаване в гражданското право - трудово партньорство или артел. Трудовият Артел (според закона от 1 юни 1902 г.) е партньорство, чиято цел е изпълнението на личен труд, за обща сметка, с кръгова гаранция, определени работи или занаяти, услуги и длъжности (член 21981). Възниква обаче важен въпрос, как да се вземе предвид артефала: наистина ли е юридическо лице или некомпетентен съюз или дори само партньорство (общество). Няма съмнение, че този въпрос трябва първо да бъде решен въз основа на Хартата или дори на договора (член 21982), но самият закон предполага трудов колектив с юридическо лице (член 219812).

Най-новото законодателство също така признава за юридически лица "застрахователни дружества" и "здравноосигурителни каси", образувани от закона от 23 юни 1912 г. (чл. 79 от Правилника за опасения от работа при злополуки и чл. 26 от разпоредбата за осигуряване на труд за случай на заболяване). Тези юридически лица обаче по-правилно се приписват на съюзи, които се стремят към идеални цели.

Разликата между идеалните и икономическите съюзи е много важна, защото законодателството улеснява появата на идеални съюзи (вж. II). Временните правила от 4 март 1906 г. също така улесняват появата на идеални общества и съюзи (вж. II) и регулират съдбата на имуществото, оставено от прекратяването на обществото, най-благоприятно за членовете си (III).


1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 |


Когато използвате този материал, свържете се със bseen2.biz (0.004 сек.)